化解
聊城無(wú)縫鋼管產(chǎn)能過(guò)剩工作是我國工業(yè)布局調整的重點(diǎn),也是一項復雜的系統工程。在這個(gè)過(guò)程中呈現的系列問(wèn)題,集中反映了鋼鐵產(chǎn)能的退出機制尚不完美。今朝來(lái)看,這些問(wèn)題的涉及面廣、環(huán)境復雜,亟待妥帖解決,從而積極、穩妥地推進(jìn)化解產(chǎn)能過(guò)剩矛盾工作。具體來(lái)看,首要有以下幾個(gè)方面:一是嚴酷節制新增產(chǎn)能,慢慢壓減過(guò)剩產(chǎn)能,確保產(chǎn)能過(guò)剩矛盾不進(jìn)一步激化?;怃撹F產(chǎn)能過(guò)剩起首要節制新增產(chǎn)能扶植,避免產(chǎn)能過(guò)剩的形勢進(jìn)一步惡化。相關(guān)部分在核籌辦案、地盤(pán)供給、能評環(huán)評、授信撐持等范疇,要嚴酷節制、嚴酷法律。各處所在操作時(shí),要科學(xué)規劃,慢慢有序地壓減過(guò)剩產(chǎn)能,并研究成立過(guò)剩產(chǎn)能退出的法令軌制,避免相關(guān)矛盾集中爆發(fā),從而為化解產(chǎn)能過(guò)剩工作締造杰出的情況。同時(shí),要完美激勵和約束政策,研究成立過(guò)剩產(chǎn)能退出的法令軌制,指導
聊城無(wú)縫鋼管企業(yè)自立退出產(chǎn)能過(guò)剩行業(yè)。二是積極做好社會(huì )托底工作。當前,在裁減掉隊和兼并重組方面,國度都出臺了有關(guān)人員安設的政策。處所當局和企業(yè)要充實(shí)研究這些政策,將其落到實(shí)處。此外,各級當局的人力資本和社會(huì )保障部分、財務(wù)部分要落實(shí)大好人員安設的資金保障,為掉業(yè)員工再就業(yè)、社會(huì )保險轉移和接續、勞動(dòng)關(guān)系處置、職業(yè)培訓等供給資金撐持。三是研究經(jīng)由過(guò)程兼并重組、產(chǎn)能買(mǎi)賣(mài)、搬家調整等體例化解產(chǎn)能過(guò)剩的可行方案。在兼并重組方面,要完美和落實(shí)財稅、金融、地盤(pán)、人員等方面的政策,研究兼并重組過(guò)程中的資產(chǎn)措置和人員安設方案;在產(chǎn)能買(mǎi)賣(mài)方面,研究可行的、市場(chǎng)化運作的產(chǎn)能置換指標買(mǎi)賣(mài)體例,將買(mǎi)賣(mài)所得用于壓減產(chǎn)能的善后工作。四是調整工業(yè)布局,締造新的增加點(diǎn)。要從底子上解決稅收削減、人員安設等問(wèn)題,就要成長(cháng)接續財產(chǎn),締造新的經(jīng)濟增加點(diǎn)。各處所要按照自身環(huán)境,擬定鼓動(dòng)勉勵工業(yè)布局調整財產(chǎn)成長(cháng)的規劃,重點(diǎn)成長(cháng)鋼材深加工行業(yè)、下流耗鋼行業(yè)、計謀性新興財產(chǎn)等,填補稅收損掉,并消化化解
聊城無(wú)縫鋼管過(guò)剩產(chǎn)能過(guò)程中發(fā)生的富余勞動(dòng)力。
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